ROBOT2 Formation rh - Formation au coaching d'équipe (Séminaire en Ressources Humaines)
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Objectif Pédagogique
Comprendre les mécanismes de l’équipe et apprendre à développer ses comportements afin de favoriser la cohésion de l’équipe.
Description / Contenu
- L’équipe : enjeux (valeurs, besoins) et règles du jeux
- Les défis de la gestion d’équipe
- La communication dans l’équipe
· Coacher son équipe : modèle du MENTOR
· Identification des besoins de développement
· Mise en place des plans d’actions et des engagements de progrès

>>> DEROULEMENT :
ETAPE 1 :
Les Attentes : Prise en compte des attentes du client et prise d’engagement sur le travail à effectuer.

ETAPE 2 :
- L’équipe : enjeux(valeurs, besoins) e
Public concerné
Tous Managers opérationnels souhaitant optimiser l’efficacité du potentiel de son équipe pour atteindre les objectifs fixés.
Méthodes
Les personnes seront impliquées dès le début par une démarche interactive. Ils travailleront en atelier, partageront en groupe, effectueront des réflexions personnelles qui leur permettront d’identifier leurs propres leviers, leurs freins et d’instaurer leur propre programme personnel de prise de confiance et d’actions.

Les apports théoriques sont étayés par des mises en pratiques en atelier.

Les personnes seront accompagnées par des feed-back constructifs
Coût de la Formation
Type de Formation
Formation diplomante ou qualifiante
Formation continue en présentiel
Formation salarié en CIF
Formation salarié en DIF
Lieu de la formation Paris
Dates et durée NC
Niveau en fin de formation Autre
Référence Formation au coaching d'équipe
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