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Gestionnaire Paie
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Formation Gestionnaire Paie / Paie




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Organisme de formation IFOCOP
Lieu de la formation France Entière (105)
Dates et durée Plusieurs sessions par an
Niveau en fin de formation Autre / Aucun
Formation rémunérée Oui
Période en entreprise En Alternance : NC
Référence GP
Catalogue de formation IFOCOP
Formation IFOCOP
Site internet IFOCOP
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  • Description / Contenu
    Compétences visées : Élaborer la paie - Prendre en charge la gestion administrative du personnel, de l’entrée au départ de l’entreprise - Connaître la législation du travail en matière de salaire et de contrat de travail - Gérer la masse salariale.
    Programme :
    Connaissance de la fonction
    Paie et déclarations sociales
    Les bases de la paie - Du droit du salarié à l’exécution de la paie - La paie et les 35 heures - Exonération et abattement de charges sur le salaire - Conséquences de la maladie, de l’accident du travail, de la maternité - Les déclarations sociales
    Gestion de la Retraite
    La paie informatisée
    Écritures de paie en comptabilité
    L’administration du personnel
    Le suivi administratif du personnel de l’entrée au départ - La réglementation de la formation professionnelle - Organiser les élections professionnelles
    Bilan social - Tableaux de bord - Statistiques
    Droit du travail
    Les sources du Droit de la rémunération - Les différents types de contrat - La rupture du contrat de travail - Le rôle des IRP - Les différentes négociations salariales
    Gestion de la masse salariale
    Incidences des augmentations - Impact des charges sociales - Budgéter la masse salariale - Les rémunérations différées
    Efficacité - Gestion du temps
    Bureautique
    Utilisation d’un tableur et gestion d’une base de données
    Études de cas
    Rencontres avec des praticiens

  • Objectif Pédagogique
    Cette formation spécialisée permet d’acquérir les outils et techniques nécessaires au traitement de la paie. Les titulaires du certificat maîtriseront les mécanismes de la paie, de la gestion administrative du personnel et de la législation s’y rapportant.

  • Public concerné
    Pre-requis: Plus de 23 ans - BAC + 2 et plus ou équivalent avec expérience professionnelle - Autodidactes ayant une expérience professionnelle significative - Jeunes diplômés Études Supérieures (BTS Gestion, Maîtrise en Droit ou en gestion…).
    Public concerné: Demandeurs d’emploi - Salariés en congé individuel de formation ou dans le cadre du plan de formation.

  • Méthodes
    Les intervenants sont des praticiens d'entreprise experts dans leur domaine - La pédagogie s'appuie sur la résolution de cas pratiques, des exercices théoriques, des supports visuels
  • Coût de la Formation
    IDF:frais de gestion de dossier 150 € Frais de formation 850 € Coût entreprise 5300€HT
  • Type de Formation
    Assedic
    Congé individuel de formation-CIF
    Formation Inter-entreprise- En centre
    Qualifiante

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